Nöbetçi Eczaneler
2026 yılında asgari ücrete yapılan artış, annelere yönelik sosyal destek ödemelerini de önemli ölçüde yükseltti. Özellikle çalışan anneler için hayati öneme sahip olan doğum ve çalışma destekleri, yeni yılda rekor seviyelere ulaştı.
Doğum İzni Ödemeleri 82 Bin Lirayı Geçti
Yasal düzenlemeye göre anneler, doğumdan önce 8 hafta ve doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplam 112 gün boyunca iş göremezlik ödeneği alıyor.
2026 tarifesiyle birlikte:
-
En düşük doğum parası 64 bin 724 liradan 82 bin 208 liraya yükseldi.
-
Brüt maaşı 40 bin TL olan bir anneye yaklaşık 99 bin 556 TL,
-
Brüt maaşı 50 bin TL olan bir anneye ise 124 bin 44 TL ödeme yapılacak.
Ödemeler, annenin son bir yıllık prime esas kazanç ortalamasına göre hesaplanıyor. Son bir yılda 180 günden az sigortası bulunanlar için ise üst sınır, asgari ücretin iki katı üzerinden uygulanıyor.
Yarı Zamanlı Çalışan Annelere Tam Maaş Desteği
Doğum izni sonrası anneler, çocuk sayısına göre değişen sürelerle yarı zamanlı çalışıp tam gelir elde edebiliyor.
Bu kapsamda:
-
1. çocukta 60 gün,
-
2. çocukta 120 gün,
-
3. çocukta 180 gün yarı zamanlı çalışma hakkı tanınıyor.
Bu süreçte maaşın yarısı işveren tarafından ödenirken, kalan kısmı İŞKUR karşılıyor.
2026 itibarıyla İŞKUR’un aylık katkısı 12 bin 904 TL’den 16 bin 389 TL’ye yükseldi.
Asgari ücretle çalışan bir anne, 2 aylık yarı zamanlı çalışma döneminde toplam 60 bin 814 TL gelir elde edebilecek.
Çoğul doğumlarda süreye 30 gün eklenirken, engelli çocuk doğumlarında yarı zamanlı çalışma süresi 360 güne kadar çıkıyor.
Emzirme Ödeneği de Arttı
Halk arasında “süt parası” olarak bilinen emzirme ödeneği de 2026 yılında artırıldı.
-
2025’te 1.238 TL olan ödeme,
-
2026 için 1.621 TL olarak belirlendi.
Bu destekten, annenin kendisinin ya da eşinin SSK veya Bağ-Kur sigortalı olması halinde yararlanılabiliyor.
Bu haber 565 kez okundu.